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纪律是自由的第一条件。
青年人比较适合发明，而不适合判断；适合执行，而不适合磋商；适合新的计划，而不适合固定的职业。
我们应该成为历史的开创者，只有这样，才是真正有作为的人。
Google给的五张牌是：第一是好的品牌、用户认可度比较好，第二是非常好的文化和价值观，是自己非常认可而且对员工非常有吸引力。第三，是非常好的人才制度，Google对人才有非常高的要求，并且放权让员工做自己的事情。第四，是公司有一个创新的制度，并按照互联网的方式来创新。第五则是公司对自己的信任，李开复称公司上层对自己非常信任，就像他们对工程师很放心发明自己的技术一样。
小公司的战略就是两个词：活下来，挣钱。
最高的道德就是不断地为人服务，为人类的爱而工作。
除了吃食以外，任何事情都需要技能
我没有自责自己,也不怨恨生活,更不愿尝试将你忘记,因为世上的许多悲伤并不是我一个人所拥有的.
如果没有人向我们提供失败的教训
教师个人的范例，对于青年人的心灵，是任何东西都不可能代替的最有用的阳光。